フルサンクス人材派遣会社｜会社概要

日本では現在、少子高齢化社会という厳しい時代となりました。一方、タイ国は東南アジア諸国連合のリーダー国 として経済発展をし続けております。私共は外国人技能実習制度を通じてタイ国の青年に日本で更なる技術 の習得・向上、そして心身の成長、自立する機会を提供し、同時に日・タイ両国の経済発展に寄与していくことを 使命としております。皆様に愛され信頼される会社へと日々成長を続けて参ります。

貢献
将来のキャリア向上を目指す人材サポートを通して、地域社会の発展に寄与して参ります。

創意工夫
『和』の精神を基調として、タイ国の文化や国民性を尊重しつつも日本的観念も織り交ぜながら、全社員が同じ 価値観を共有し、時代に即した柔軟ある対応をして参ります。

自主性
社内では『言いなり・事なかれ主義』を廃して、意見や提案のしやすい職場環境を創造し、自覚と責任感ある 率先・行動のできる人材になって参ります。

育成
実習生への日本語教育は勿論、その職種にあった会話、用語、更には日本の文化、生活習慣、心構え等の 指導を行い、真面目で皆さまから愛されるようなタイ人技能実習生を育成します。 日本入国後も組合様、企業主様と三位一体となり、きめ細かい指導やサポートを行って参ります。

業務提携先の企業又は技術学校からの人選、外省に受付サービスセンターを設置し、更にエリートリクルートチームをタイ国内に配置。また、弊社独自のネットワ ークによる紹介や在日実習生による紹介等が有ります。受け入れご希望人数の３倍 ～６倍の候補生をご紹介出来ます。

監理団体様、企業様によります選考会を全面的にサポート致します。書類審査と面談によって厳選した、ニーズに合った優秀な人材のみをご紹介致します。選考会では、各種テストも行い候補者の能力も選考の参考として頂きます。

日本語研修センターは、現在４名の日本人講師が着任しております。その為、実習生は多用な日本人による日本語を聞き取る力が強くなります。日本人だからこそ出来る、マナー・モラル・文化習慣等を正しく教育致します。規定の480時間の日本語教育期間でN5レベルを習得。更に日本入国までの期間を最大限に活用し、ONLINE授業等で日本語レベルUPに努めています。また、職業別授業（30時間）にて即効性を養うべく、専門用語および語彙、危険防止、マナー、報連相、5Ｓ等を学びます。男女別の全寮制にて、集団生活等も同時に学ぶことができます。

弊社には、プロフェッショナルスタッフが揃っております。手続き、書類作成に関しましては、「迅速、正確、丁寧」に自信があります。

監理団体様、受け入れ企業様との連絡を密にし、実習の状況を把握します。タイにいる実習生の家族と親密に連絡を取り、家族と共に応援してまいります。３～４ヶ月に一回程度訪日。直接実習の現場を視察、状況を把握致します。入国後の実習生は、弊社担当者とLINE、Facebookを活用し更に関係を深めています。又、緊急事態に備えお電話等で24時間対応致しております。常に、実習生と受入れ企業様双方への安心の為にサポート致します。

2018年、国内派遣会社を設立、帰国実習生に対し、日本で培ったノウハウを生かすべく、タイ国内の企業への職業紹介をします。